第一百零八章 改制
“我说,思源,你有想到什么东西出来了?能不能让我们喘口气啊,这一天天的,我怕我们没做出来,就累死了。”第二天早上,坐在车子后排的徐泽磊朝张思源抱怨。
之前张思源没来之前,技术部虽然也经常加班,但是没有像现在这样一直是从早上干到凌晨三点才下班的。从张思源到了沪市以后,就一直加班,连周末休息都取消了。
现在好不容易把手头的事情处理完了,让大家松了口气。没想到昨天晚上到家,戴王龙就跟他说张思源又想到了新的方向,这让徐泽磊忍不住朝张思源抱怨。
见张思源不说话,徐泽磊接着说道:“不是我跟你抱怨,本来技术部人挺多的,一心一意开发QQ一点问题都没。但现在分了一部分人去帮崔熊,一部分人还要关注QQ门户跟QQ导航。开发QQ的人手这段时间都是一直加班的,这好不容易轻松点,你就加负担。”
“资本家压榨劳动力也不能这么压榨啊,龙哥你说是不是?”徐泽磊拉上一旁的戴王龙。
坐在副驾驶的张思源笑了笑:“这个月技术部的工资翻倍,行了吧?”
“那就好,不然一直这么加班,工资涨不了多少,别说下面人,我都有气。”徐泽磊连忙答应。
“你可别忘记,你可也有公司股份。”
“我知道啊。而且我还知道,公司在工资上面的支出很高。我已经两个月没有领工资了,全押后了。等公司赚钱了,你可要补给我。”
“这事郭红燕怎么没跟我说,不行,该发的工资一定要发,不管是谁的,一定不能拖欠。”张思源顿时有点不高兴了。
徐泽磊见张思源好像有点生气了,连忙说道:“哎呀,我不也是公司的股东。公司现在困难,我又不缺钱,那钱先放公司得了。你跟龙哥不都没拿工资,我好歹还拿了几个月的工资。而且,我觉得我的工资好像有点太高了,给我把工资降下来吧,不然以后再来人,工资根本不好给。”
“这是郭红燕跟你说的?”张思源反问道。
“不是,我自己琢磨的。我一个技术总监,年薪百万,你知道付云天的工资多少吗?一个月才六千,这差距太大了。虽然我也想多拿点钱,但是公司的稳定是必须的。”徐泽磊说道。
张思源还没说话,戴王龙就先开口了:“泽磊说的也有道理,公司的工资制度确实不怎么样。高的高,低的低。这样很容易对员工的情绪造成影响。你今天找郭红燕谈谈,把工资标准定一下。”
“行,那我今天到公司了,找郭红燕聊聊。”张思源勉强答应了下来。
到了公司以后,三个人各自回了自己的办公室。张思源到了办公室后,就在QQ里私聊郭红燕,让郭红燕带上工资表到他办公室来。
进了张思源办公室的郭红燕,将手上的工资表递给张思源:“我这两天也准备找你说呢,公司的工资制度真的是太差了。你先看看工资表,看完我们再聊。”
张思源什么话都没说,结果工资表就看了起来。等看完后,张思源说道:“你有什么解决办法么?合同都签过了,现在调工资很多人会有意见吧。”
“我觉得,大部分人,对如今的工资制度都是有意见的。比如说技术部,总监年薪百万,副总监年薪只有总监的十分之一,你觉得副总监会没有意见么?下面人的工资,本身就不是多高,调不调没有太大的说法。只要把几个高工资的思想工作做好,那就没问题了。”郭红燕看着张思源,很干脆的说道。
张思源想了想:“主要就是几个总监的工资要进行调整,徐总监没什么问题,戴总也没问题,崔熊的合同还没签,我也没许诺什么。就你跟罗爱萍了,你应该也没问题,罗爱萍过会儿我找她聊。”
“只是,工资调整的话,到底怎么调,你有想法没?”
郭红燕笑了笑:“按理说,这件事不应该由我来做。这应该是人事的工作,但是人事那边什么状况我也知道。我这边做了个方案,就在文件夹的最后,你看看有没有问题。”
张思源刚刚还真没注意后面,把文件夹拿起来翻到最后。仔细看了看,过了几分钟说道:“你觉得,定级的话,该根据什么来定呢?”
原来,郭红燕的方案就是上一世很普通的定级表。只是如今很少有地方用这个东西,基本上就是谈多少工资就是多少。
“这个,你可问错人了。你应该跟人事商量,而不是跟我商量。不知道的人,还以为我连人事的事情也要插手呢。我现在已经管两个部门了,不知道多少人在后面嚼舌根。”郭红燕笑着说道。
张思源哀求道:“郭姐,帮帮忙呀。你忍心看弟弟我这么受罪么?”
“得,你别急,我这个也是找朋友弄的。我过会儿让他把一些基本的东西发到你邮箱,你看看应该就知道怎么定级了。”
“谢谢郭姐。”
“行,那我先走了,你慢慢忙吧。”郭红燕笑着站起身,走出张思源的办公室。
张思源看着手上的定级表,琢磨来琢磨去,也没有想好到底给那些员工怎么定级。毕竟上一世,他对这方面并没有研究,按照什么标准定级他也不清楚。
等了一会儿,一封邮件发了过来。张思源打开邮件看了半个小时,心里有了决定。QQ里面弹了一下罗爱萍,让罗爱萍过来。
罗爱萍到了张思源办公室后,张思源说道:“我们这几天发现公司的薪资制度问题比较大,我刚刚将薪资制度重新做了一下,过会儿我发到你邮箱。你看一下,找公司的员工都聊一下。”
“张董,这种小事您直接QQ里跟我说就好。”罗爱萍心里有种不祥的预感。
“我有点事情,要跟你谈下。”
“您说,我听着。”
“薪资的主要问题就是分配不均,简单来说不平衡。管理人员的薪资过高是主要问题,所以这次实际上主要调整的管理层的工资。其他人我都聊过了,都没什么问题。现在就剩你了,不知道你有没有什么想法。毕竟你是做人事的,这件事应该是你管的。”张思源面无表情的说道。
罗爱萍听了张思源的话,知道降工资是不可避免了。连忙说道:“我没问题的,我服从公司的决定。过会儿我看完新的工资制度再跟您沟通。”
从张思源说要调整薪资制度,罗爱萍就知道自己的工资肯定会降,只是不知道会降多少。同时她也知道,张思源调整薪资制度,直接把自己跳了过去,直到有了结果才通知她,摆明了就是对她有意见。她头上这个暂代,估计是取消不掉了,更别说直接安上暂代后面的几个字。
“行了,你先去看看吧。看完了找公司的员工都聊一下,然后把每个人的定级做好,再送到财务部去。”张思源朝罗爱萍吩咐道。
罗爱萍心里很不高兴,但也不敢当着张思源的面表现出来。站起来朝张思源说道:“那我先出去了,等办完我把最后的结果告诉您。”
等罗爱萍出去后,张思源看着罗爱萍的背影,想着到底该怎么处理罗爱萍。这次工资调整,其他人都不会有意见,唯一会有意见的只会是罗爱萍。
一下子少了接近三分之一的工资,张思源只希望罗爱萍不会在跟其他员工交流的时候搞风搞雨,不然到时候只能怪他不客气了。
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之前张思源没来之前,技术部虽然也经常加班,但是没有像现在这样一直是从早上干到凌晨三点才下班的。从张思源到了沪市以后,就一直加班,连周末休息都取消了。
现在好不容易把手头的事情处理完了,让大家松了口气。没想到昨天晚上到家,戴王龙就跟他说张思源又想到了新的方向,这让徐泽磊忍不住朝张思源抱怨。
见张思源不说话,徐泽磊接着说道:“不是我跟你抱怨,本来技术部人挺多的,一心一意开发QQ一点问题都没。但现在分了一部分人去帮崔熊,一部分人还要关注QQ门户跟QQ导航。开发QQ的人手这段时间都是一直加班的,这好不容易轻松点,你就加负担。”
“资本家压榨劳动力也不能这么压榨啊,龙哥你说是不是?”徐泽磊拉上一旁的戴王龙。
坐在副驾驶的张思源笑了笑:“这个月技术部的工资翻倍,行了吧?”
“那就好,不然一直这么加班,工资涨不了多少,别说下面人,我都有气。”徐泽磊连忙答应。
“你可别忘记,你可也有公司股份。”
“我知道啊。而且我还知道,公司在工资上面的支出很高。我已经两个月没有领工资了,全押后了。等公司赚钱了,你可要补给我。”
“这事郭红燕怎么没跟我说,不行,该发的工资一定要发,不管是谁的,一定不能拖欠。”张思源顿时有点不高兴了。
徐泽磊见张思源好像有点生气了,连忙说道:“哎呀,我不也是公司的股东。公司现在困难,我又不缺钱,那钱先放公司得了。你跟龙哥不都没拿工资,我好歹还拿了几个月的工资。而且,我觉得我的工资好像有点太高了,给我把工资降下来吧,不然以后再来人,工资根本不好给。”
“这是郭红燕跟你说的?”张思源反问道。
“不是,我自己琢磨的。我一个技术总监,年薪百万,你知道付云天的工资多少吗?一个月才六千,这差距太大了。虽然我也想多拿点钱,但是公司的稳定是必须的。”徐泽磊说道。
张思源还没说话,戴王龙就先开口了:“泽磊说的也有道理,公司的工资制度确实不怎么样。高的高,低的低。这样很容易对员工的情绪造成影响。你今天找郭红燕谈谈,把工资标准定一下。”
“行,那我今天到公司了,找郭红燕聊聊。”张思源勉强答应了下来。
到了公司以后,三个人各自回了自己的办公室。张思源到了办公室后,就在QQ里私聊郭红燕,让郭红燕带上工资表到他办公室来。
进了张思源办公室的郭红燕,将手上的工资表递给张思源:“我这两天也准备找你说呢,公司的工资制度真的是太差了。你先看看工资表,看完我们再聊。”
张思源什么话都没说,结果工资表就看了起来。等看完后,张思源说道:“你有什么解决办法么?合同都签过了,现在调工资很多人会有意见吧。”
“我觉得,大部分人,对如今的工资制度都是有意见的。比如说技术部,总监年薪百万,副总监年薪只有总监的十分之一,你觉得副总监会没有意见么?下面人的工资,本身就不是多高,调不调没有太大的说法。只要把几个高工资的思想工作做好,那就没问题了。”郭红燕看着张思源,很干脆的说道。
张思源想了想:“主要就是几个总监的工资要进行调整,徐总监没什么问题,戴总也没问题,崔熊的合同还没签,我也没许诺什么。就你跟罗爱萍了,你应该也没问题,罗爱萍过会儿我找她聊。”
“只是,工资调整的话,到底怎么调,你有想法没?”
郭红燕笑了笑:“按理说,这件事不应该由我来做。这应该是人事的工作,但是人事那边什么状况我也知道。我这边做了个方案,就在文件夹的最后,你看看有没有问题。”
张思源刚刚还真没注意后面,把文件夹拿起来翻到最后。仔细看了看,过了几分钟说道:“你觉得,定级的话,该根据什么来定呢?”
原来,郭红燕的方案就是上一世很普通的定级表。只是如今很少有地方用这个东西,基本上就是谈多少工资就是多少。
“这个,你可问错人了。你应该跟人事商量,而不是跟我商量。不知道的人,还以为我连人事的事情也要插手呢。我现在已经管两个部门了,不知道多少人在后面嚼舌根。”郭红燕笑着说道。
张思源哀求道:“郭姐,帮帮忙呀。你忍心看弟弟我这么受罪么?”
“得,你别急,我这个也是找朋友弄的。我过会儿让他把一些基本的东西发到你邮箱,你看看应该就知道怎么定级了。”
“谢谢郭姐。”
“行,那我先走了,你慢慢忙吧。”郭红燕笑着站起身,走出张思源的办公室。
张思源看着手上的定级表,琢磨来琢磨去,也没有想好到底给那些员工怎么定级。毕竟上一世,他对这方面并没有研究,按照什么标准定级他也不清楚。
等了一会儿,一封邮件发了过来。张思源打开邮件看了半个小时,心里有了决定。QQ里面弹了一下罗爱萍,让罗爱萍过来。
罗爱萍到了张思源办公室后,张思源说道:“我们这几天发现公司的薪资制度问题比较大,我刚刚将薪资制度重新做了一下,过会儿我发到你邮箱。你看一下,找公司的员工都聊一下。”
“张董,这种小事您直接QQ里跟我说就好。”罗爱萍心里有种不祥的预感。
“我有点事情,要跟你谈下。”
“您说,我听着。”
“薪资的主要问题就是分配不均,简单来说不平衡。管理人员的薪资过高是主要问题,所以这次实际上主要调整的管理层的工资。其他人我都聊过了,都没什么问题。现在就剩你了,不知道你有没有什么想法。毕竟你是做人事的,这件事应该是你管的。”张思源面无表情的说道。
罗爱萍听了张思源的话,知道降工资是不可避免了。连忙说道:“我没问题的,我服从公司的决定。过会儿我看完新的工资制度再跟您沟通。”
从张思源说要调整薪资制度,罗爱萍就知道自己的工资肯定会降,只是不知道会降多少。同时她也知道,张思源调整薪资制度,直接把自己跳了过去,直到有了结果才通知她,摆明了就是对她有意见。她头上这个暂代,估计是取消不掉了,更别说直接安上暂代后面的几个字。
“行了,你先去看看吧。看完了找公司的员工都聊一下,然后把每个人的定级做好,再送到财务部去。”张思源朝罗爱萍吩咐道。
罗爱萍心里很不高兴,但也不敢当着张思源的面表现出来。站起来朝张思源说道:“那我先出去了,等办完我把最后的结果告诉您。”
等罗爱萍出去后,张思源看着罗爱萍的背影,想着到底该怎么处理罗爱萍。这次工资调整,其他人都不会有意见,唯一会有意见的只会是罗爱萍。
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